浙江南浮工程集团有限公司五届五次工会·职代会于2014年1月16至17日在公司总部会议室召开。  

会议期间，与会代表认真听取了公司刘一横总经理所作《2013年总经理工作报告》、陈霜红代总会计师所作《公司2013年财务决算及2014年财务预算报告》及2013年接待费、福利费开支情况通报、王键工会主席所作《五届五次工会·职代会工作报告》、甘克俭副总经理所作《公司2013年企业年金管理报告》及“企业年金方案”调整建议，张岗总经理助理所作《2014年职工福利计划（审议稿）》。

部分职工代表及员工参加了《年金政策及变动情况》、《交通、通讯费、考察费相关政策及变动情况》、《补充医疗保险相关政策及变动情况》、《公积金政策及变动情况》、《业务招待费执行中的有关问题》、《午餐费相关政策及变动情况》，《补贴性成本及标准的文件规定及变化》两个质询会。公司领导及职能部门相关负责人就国家政策调整变动情况向各位代表进行了宣传解读，并认真地回答了参会代表和员工提出的最为关心的问题。

大会审议通过了《2013年总经理工作报告》、《公司2013年财务决算及2014年财务预算报告》、《五届五次工会·职代会工作报告》三个报告，表决通过了《2014年职工福利计划》和企业年金方案调整建议。与会代表们以高度的责任感和使命感，依法履行了职责，代表了职工的利益，圆满完成了各项议程。

董事长党委书记曹光在职代会上作了重要讲话，并号召公司全体员工认真研究、深入贯彻党的十八大及十八届三中全会精神，在新的一年里我们一定要“相信党、相信国家、相信公司”。以更加坚定的信心、更加奋发的精神、更加阳光的心态、更加积极的工作热情来理解、支持改革，迎接未来的每一次挑战，相信明天会更好。